Headhunter - eure Erfahrungen?

[Salander]

Hallo zusammen,
ich wurde vor 1 Monat von einem sogenannten Headhunter angesprochen bzw. kontaktiert, da ich zu der Zeit auf Stellensuche war. Ich wollte mal in die Runde fragen, was ihr von solchen Headhuntern haltet? Welche Erfahrungen habt ihr gemacht? Positive, negative?

[Lisal]

und wie sieht es aus ?

[loreni]

Von einem Headhunter kontaktiert zu werden ist ja schon ein Ritterschlag. Ich kenn das nur von der anderen Seite, wir haben auf der Suche nach einer wirklich guten Fachkraft mal bei HoffmannMelcher (Personalberatung) angefragt - und buddeln nicht unten in der Kiste.

[letsdoit]

Sicherlich hast du bis jetzt den richtigen Headhunter gefunden, aber neben einem Headhunter kann ich dir auch empfehlen ein Blick bei https://www.leistenschneider.org/zeitarbeit-trier/ zu werfen, wo ich letztens eine Personaldienstleistung bekommen habe.

Wer auf der Suche nach einem neuen Job ist, kann auch mit ihrer Hilfe den richtigen Job finden, wo sie auch Angebote für verschiedene Standorte haben und hoffe auch, dass ich euch bisschen hilfreich war und viel Glück dabei.

Hoffe, dass ich dir bei der Suche war und viel Glück dabei!

LG

[Lisal]

Ich möchte noch was zum Thema sagen, weil ich letztens auch Erfahrung mit Headhunter und Personalberatung gemacht habe.

Für das Unternehmen meines Vaters war ich auch auf der Suche nach einer guten Personalberatung in Hamburg und sehr gute Bewertungen habe ich über die Arbeit von https://www.meyheadhunter.de/personalberatung-hamburg/ gelesen, wobei wir ihre Dienste auch beantragt haben.

Sie bieten auch andere Dienstleistungen wie Karriereberatung, Excutive Search, so auch andere Headhunter Dienste. Solltest du immer noch auf der Suche nach einem Headhunter Unternehmen sein, wäre es nicht schlecht sich mal über ihre Arbeit auf ihrer Homepage schlauzumachen.

LG

[StewARt]

Nachdem sich in meinen Augen die Suche nach gutem Personal zu schwierig und langwierig gestaltet, ja ein Headhunter oder eben eine Personalberatung sind für mich inzwischen absolut unumgänglich.

Wir haben deshalb schon seit ein paar Jahren einen professionellen Recruiter in Hamburg an unserer Seite, der uns dahingehend wirklich toll unterstützt.

Lg

[Merrow]

Ich kann euch da eher die Seite https://riedel-mediaconsulting.de/ empfehlen.

Die Jungs und Mädels sind echt top!

[Joni92]

Ganz genau, wie schon erwähnt lohnt sich auch die eine oder andere Arbeitnehmerüberlassung anzusehen. Denn da finden sich teilweise sehr gute Stellen im Bereich Zeitarbeit, womit ihr auch an gute Stellen kommen könnt.

[Ultay1972]

Ja, kommt zwar auf den jeweiligen Headhunter an, aber grundsätzlich sehe ich da jetzt nichts Verwerfliches daran.

Ich selbst habe als Firmenchef auch schon mal die Firma www.vonq.com engagiert, um gutes und passendes Personal zu finden.

Gruß

[Braxton]

Ich bin da eher der Meinung, dass man auch mal neue Wege gehen muss. Warum wird so wenig über die sozialen Netzwerke gesucht? Ich meine, da befindet sich die Zielgruppe für ich sage mal, der meisten Berufe und ich bin mir auch sicher, dass man da auch neue Mitarbeiter bekommen kann. Man muss das so sehen, die besten der besten Mitarbeiter, sind nicht Arbeitslos, das macht es ja umso schwerer. Eine Social Recruiting Agentur könnte da Abhilfe schaffen, denn die machen einfach beides, das normale Recruiting und das Social Recruiting. Die Verbindung von beiden, sorgt dafür, dass man immer die besten Mitarbeiter für sein Unternehmen finden wird.